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Oferta de empleo público

Procesos selectivos convocados en el Consorcio de Transporte Metropolitano del Área de Sevilla

  • Convocatoria y Bases que han de regir el proceso de selección para la cobertura del puesto de Director/a de Servicios Generales del Consorcio de transportes de Sevilla (BOJA núm. 30, de 12 de febrero de 2025).
    • Se publica acta,  con valoración final del procedimiento de selección y candidata propuesta para contratación. (Publicado el 28/04/25. Consultar)
    • Se publica acta, con valoración de entrevista personal y valoración final provisional. (Publicado el 22/04/25. Consultar)
    • Se publica acta con valoración de entrevista competencial. (Publicado el 10/04/25. Consultar)
    • Se convoca a los Códigos ID, 128T y 870M a entrevista personal el martes 22 de abril a las 09:30 en la sede del CTMAS, con dirección Estación de Autobuses Plaza de Armas - Avda. Cristo de la Expiración, 2 - 41001 SEVILLA. La suma de puntuación de las fases anteriores de ambos candidatos es de 75 puntos.
    • Corrección por error material. (Publicado el 28/03/25. Consultar).
      • Se convoca para realizar entrevista competencial a la solicitante 841M a las siguientes 13:30 en la sede de EXERTUS el jueves 3 de abril en la dirección Plaza Nueva nº8 de Sevilla.

    • Acta de Baremación Definitiva de méritos.(Publicado el 18/03/25. Consultar).
      • Se convoca para realizar entrevistas competenciales a las siguientes horas en la sede de EXERTUS el lunes 24 de marzo en la dirección Plaza Nueva nº8 de Sevilla a los siguientes solicitantes:
        • 752Z a las 12:00 

        • 128T a las 12:20

        • 870M a las 12:40

        • 549E a las 13:00

        • 714R a las 13:20

        • 930G a las 13:40

    • Acta de baremación de méritos de seleccionados/as para entrevista competencial de la convocatoria de proceso selectivo para la cobertura del puesto de Dirección de Servicios Generales del Consorcio de Transportes Metropolitano Área de Sevilla. (Publicado el 11/03/25. Consultar)
    • Listado definitivo de admitidos al proceso selectivo para la provisión del puesto de Dirección de Servicios Generales del Consorcio de Transportes Metropolitano Área de Sevilla. (Publicado el 10/03/25. Consultar).
    • Listado preselección de la convocatoria de proceso selectivo para la provisión del puesto de Dirección de Servicios Generales del Consorcio de Transportes Metropolitano Área de Sevilla. (Publicado el 04/03/25. Consultar).

       

  • Convocatoria y Bases que han de regir el proceso de selección para la cobertura del puesto de Director/a de Servicios Generales del Consorcio de transportes de Sevilla (BOJA núm. 119, de 20 de junio de 2024).
    • Corrección de errores del Acuerdo de 7 de junio de 2024, del Comité Ejecutivo del Consorcio de Transporte Metropolitano del Área de Sevilla, por el que se aprueban las bases que han de regir el proceso de selección para la cobertura del puesto de Director/a de Servicios Generales del Consorcio de transportes de Sevilla (BOJA núm. 126, de 1 de julio de 2024).  
    • Anuncio de lista provisional de admitidos (Consultar)
    • Acta de Valoración de Competencias y Baremación de Méritos (Consultar)
    • Puntuación tras periodo de alegaciones y Convocatoria de Entrevista Competencial (Consultar)
    • Acta de valoración de Entrevista Presencial y Propuesta de Contratación (Consultar)

 

  • Oferta de empleo de auxiliar administrativo para el Consorcio de Transporte Metropolitano del Área de Sevilla.

    Se inicia proceso de selección mediante oferta de empleo a través del SAE a fin de cubrir temporalmente, durante el proceso de baja por IT del trabajador titular del puesto, de Auxiliar Administrativo para el Consorcio.

    Las características y requisitos del puesto a cubrir, así como el acceso a presentación de solicitudes, cumpliendo los requisitos establecidos, pueden consultarse en el siguiente enlace.

     

  • Oferta de empleo técnico jurídico para el Consorcio de Transporte Metropolitano del Área de Sevilla.

    Se inicia proceso de selección mediante oferta de empleo a través del SAE a fin de cubrir temporalmente, durante el proceso de baja por IT del trabajador titular del puesto, de Técnico Jurídico para el Consorcio.

    Las características y requisitos del puesto a cubrir, así como el acceso a presentación de solicitudes, cumpliendo los requisitos establecidos, pueden consultarse en el siguiente enlace.

     

  • Oferta de empleo temporal de un Auxiliar Administrativo para el Consorcio de Transporte Metropolitano del Área de Sevilla.

    Se inicia proceso de selección mediante oferta de empleo a través del SAE a fin de cubrir temporalmente el puesto de trabajo de un Auxiliar Administrativo, a jornada completa, durante el proceso de cobertura de plaza vacante.

    Las características y requisitos del puesto a cubrir, así como el acceso a presentación de solicitudes, cumpliendo los requisitos establecidos, puede consultarse  en el siguiente enlace.

     

  • Convocatoria y Bases que han de regir el proceso de selección para la provisión del puesto laboral indefinido, y en régimen de contratación laboral, con la categoría de Auxiliar Administrativo, Grupo IV , mediante promoción interna, y a través del procedimiento de tasa de reposición de efectivos del Consorcio de Transportes Metropolitano del Área de Sevilla.(BOJA núm. 157, de 17 de agosto de 2023).

 

  • Convocatoria y Bases que han de regir el proceso de selección para la cobertura del puesto de Director/a de Servicios Generales del Consorcio de transportes de Sevilla (BOJA núm. 96, de 23 de mayo de 2023).
    • Anuncio de la lista provisional de admitidos y excluidos (Consultar).
    • Listado definitivo de entrevistas (Consultar).
    • Acta de Entrevista Competencial y Propuesta de Contratación (Consultar).

 

 

Procesos selectivos convocados en otros consorcios de transporte metropolitano

NOTA: toda la información y/o cualquier novedad sobre el desarrollo de este proceso selectivo, se podrá consultar en la web del Consorcio de Transporte Metropolitano del Área de Granada y/o acceder directamente a través del siguiente enlace: http://www.ctagr.com/index.php?id=62